2015年，我校工作的总体要求是：深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会以及山西省委十届六次全会精神，主动适应经济社会发展新常态，以培养高素质应用型人才为根本任务，以迎评促建为抓手，以改革创新为动力，加强内涵建设，强化依法治校，着力践行“三牛”精神，狠抓“认真、实在、严格、负责”工作作风的落实，进一步提升教育教学质量，大力推进二次创业和新一轮发展。

     一、全面推进党建工作，充分发挥群团组织作用

1、教职工政治理论学习。以习近平总书记系列重要讲话精神为基本遵循，认真开展以党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及山西省委十届六次全会精神为重点内容的政治理论学习，把广大教职工的思想和行动统一到中央和省委、省政府的决策部署上来，统一到学校的发展目标上来。（责任部门：党委办公室、党委工作部；协办部门：各党总支、支部）

2、党建工作。认真贯彻党中央关于全面从严治党的总要求，提高党建工作科学化水平。完成学校党委换届工作，抓好党务部门人员的配置和规范。坚持党委中心组理论学习制度。认真落实“三会一课”制度。做好创先争优和“七一”表彰工作。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，继续深入推进“学习、讨论、落实”活动，搞好专项整治。举办两期入党积极分子培训班。加强流动党员管理。推进服务型党组织建设，落实党风廉政建设主体责任。（责任部门：党委办公室、党委工作部；协办部门：各党总支、支部）

          3、学生思想政治教育。认真贯彻中办、国办《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》精神，牢牢掌握意识形态工作的领导权、话语权。推进中国特色社会主义理论体系进教材进课堂进学生头脑。结合传统纪念节日、开学和毕业典礼等重大活动，加强对学生进行形势政策教育、革命传统教育、行为规范教育、廉政文化教育。深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育活动。努力构建教书育人、实践育人、科研育人、管理育人和服务育人的全方位育人格局。学生思想政治教育工作保持优秀标准。（责任部门：党委办公室、党委工作部、思政教学部；协办部门：学生处、宣传处，各党总支、支部）    

          4、宣传工作。加强学生记者队伍建设和培训。坚持正确的舆论导向，营造积极向上的舆论氛围。充分利用各种宣传工具和媒体，完成全年宣传任务。以迎接建校30周年为契机，大力宣传我校发展史、“三牛”精神和办学成果，加大对外宣传力度，为30年校庆和招生工作奠定良好基础，增强学校对内凝聚力，扩大对外知名度、美誉度和社会影响力。（责任部门：宣传处；协办部门：有关部门、各院部）

5、群团工作。在团员青年中广泛开展“我的中国梦”、

“做工商文明礼貌人”、“与信仰对话”、“与青春对话”等主题教育活动，加强思想引领，用中国梦、工商梦共同理想凝聚青年学生。挖掘和树立一批学生先进典型。积极实施大学生素质拓展计划。组织学生深入开展志愿者服务活动。加强对学生会、学生社团的指导和服务，争取学生社团达到200个，学生参与社团活动达到90%以上。工会要筹备召开本年度教职工代表大会，经常性组织教职工开展劳动竞赛和技能训练，积极组织教职工群众性文体活动和单身青年教职工联谊会等，创造条件努力为职工办好事、办实事。（责任部门：团委、工会；协办部门：有关部门、各团总支、支部）

    二、大力实施人才强校战略，加强教职工队伍建设

6、加强人才队伍建设,推进实施五项工程。根据学校发展需要，围绕人才培养的中心工作，积极推进人才强校战略，以师资队伍和管理队伍建设为核心，制订学校加强人才队伍建设的意见。完成学校人才队伍建设规划，召开全校人才队伍建设工作会议。推进实施五项人才建设工程:

（1）中高层人才引进工程。加强校级领导班子建设，全年至少引进两名校级领导；突出应用型人才培养目标，从行业、企业、科研院所引进5名高素质、高职称的专业人才担任二级学院领导；配齐职能处室处级以上管理干部；制订学校博士研究生引进办法，拓展博士研究生引进工作。

（2）师资队伍建设工程。根据师资队伍建设规划，结合专业发展需要，全年引进硕士以上研究生100名。从行业、企业引进双师素质教师20名。制订教师国内外访学管理办法，全年安排5-10名骨干教师到相关高校进行访学交流。制订教师在职攻读博士学位管理办法，鼓励教师提升学历层次。加强辅导员队伍培养力度，推进辅导员队伍建设向专业化方向迈进；支持教师专业技术职务评审工作，制订教师晋升专业技术职务考核办法，加强对入职多年未取得中级职称教师的考核和调整工作。制订校级教学名师评选及培养办法，遴选培养20名校级教学名师。

（3）青年干部能力提升工程。加强青年干部的遴选培养工作，完善青年干部培养计划，重点提升青年干部的综合素质、管理能力与业务能力。

（4）实施全员职级聘任工程。遵循“优化聘任、绩效优先”的工作原则，以岗位管理为基础，落实教师、辅导员、教辅、职员四大系列的职级聘任工作。调整完善薪酬管理体系，推动岗位绩效管理，不断提升教职工的薪酬和福利待遇。

（5）人事管理规范化工程。完善人事管理工作制度和工作流程。构建科学合理的绩效管理体系，推行部门目标责任制考核。合理配置人力资源，发挥人力资源的整体效力。（责任部门：人事处、教师工作处；协办部门：有关部门、各院部）

三、狠抓教学改革和管理，提高教学质量和科研水平

7、迎评促建工作。做好迎评各项组织准备工作，确保学士学位授权评审顺利进行。启动建立长效性、专业性迎评组织机构，制定迎评年度工作计划。启动2017年本科教学合格评估准备工作。（责任部门：教务处；协办部门：有关部门、各院部）

8、教学改革。继续加强应用型人才培养模式改革。抓紧项目教学、案例教学和模拟教学改革。调整和优化专业结构。推进课堂教学改革。加强和改进实践教学工作，抓好专业实验实训室建设，探索公开实验和综合实验，建立健全校院两级实验实训教学管理体系。完成本科专业教学大纲的编写工作，着手编写实践教学大纲。推进考务制度改革，加强本科各专业试题库建设，实行教考分离。加强职业资格证书培训。积极申报应用型人才培养试点院校。（责任部门：教务处；协办部门：实验实训中心、继续教育处、各院部）

9、教学管理。继续推进教学三项工程建设。鼓励和支持二级学院新建校级本科品牌专业，每个专业要增加相对固定的校外实训基地。启动精品课程建设。继续做好省级实验示范中心建设工作。进一步完善教学质量评价体系，调整学生总评成绩比例结构。加强全过程、多层次的教学质量监控体系建设。开展学科专业竞赛。加强实践教学运行监控，规范各类实验实训操作规程。实行教务处干部联系教学单位制度。推行二级学院教学目标考核责任制。精心组织首届本科生毕业论文撰写和答辩。筹划和组织好首届本科生毕业典礼。（责任部门：教务处；协办部门：实验实训中心、学院办公室、学生处、各院部）

          10、教师培训和学习。抓好专职教师、新进教师培训。组织青年教师到企业挂职锻炼。做好教师进修的选派和管理工作。开展专题网络培训。举行师德公约签名活动。举行青年教师职业规划大赛、微课教学大赛、教学基本功大赛和公开观摩课活动。定期举办面向全体教师的高水平学术讲座，举办教师学术沙龙活动，举行教学能手、“最美教师”评选。完成第三届教授团聘任工作。（责任部门：教师工作处、教务处；协办部门：人事处、各院部）

          11、艺术教育和体育工作。继续开展高雅艺术进校园活动、艺术教育专家讲学活动，积极参加省教育厅组织的大学生艺术展演活动，提高学生的审美和艺术素养。落实高校体育工作基本标准，全面实施《国家学生体质健康标准》。开展学生阳光体育运动。组织开展丰富多彩的大课间和课外体育活动。举办学校运动会。组织全校性体育竞赛活动。（责任部门：团委、体育教学部；协办部门：教务处、各二级学院）

          12、科研工作。召开大学生创新创业训练成果展示会。组织学生参加校内外科技竞赛活动。积极组织教师申报科研项目和各类科研奖项，争取省部级课题申报和立项有较大增长。加强项目过程管理，做好科研项目的立项、中期检查、结题工作。再建设2个研究中心，组建2个科研团队，培养2名科研带头人。大幅度增加论文发表数量，本年度专职教师每人至少要求发表一篇学术论文。（责任部门：科技处；协办部门：教务处、团委、各院部）

13、图书馆工作。补充、完善专业图书资料，进一步充实、完善二级学院资料室。新购置图书20万册。做好学生撰写毕业论文文献资料保证工作。加强馆藏文献资源的宣传，围绕教学科研工作，提高图书文献资料阅读率和利用率。（责任部门：图书馆；协办部门：教务处、各院部）

 14、设施设备保障。完成各种设施设备的安装和检查、维护、维修，确保正常运行。完成北格校区光纤联接和校园信息网络建设，做好多媒体设备、监控设备、网络设备的配置、安装和检修工作。加强网络安全管理。抓好建工实验室新建工作。（责任部门：设备管理处；协办部门：基建处）

     四、加强学校文化建设，积极开展校园文化活动

          15、文化建设。广泛宣传和弘扬“三牛”精神，深入挖掘“三牛”精神新的内涵，进一步凝炼以“三牛”精神为核心的学校文化。进一步健全各项规章制度，完善工作流程，各处级单位每年至少要新制定一项制度。进一步绿化、亮化、美化两校区校园环境，增加文化内涵，提升文化品位，增加文化气息。举办第十八届校园文化艺术节、第十届“月满工商”诗歌朗诵演唱会、迎新生文艺晚会、宿舍文化节、体育文化节、“三牛”奖颁奖晚会等活动，积极参加山西省第二届校园星光大道活动，大力营造健康高雅、积极向上的校园文化氛围。（责任部门：团委；协办部门：各有关部门、各院部）

    五、狠抓校风学风建设，提高学生管理教育水平

          16、学生思想品德教育。以社会主义核心价值观教育为主线，抓好学生“三A”教育、“三C”教育、“三牛”精神教育。构建学生素质教育评价体系。利用重要节日开展爱国爱校、法规校纪、传统美德、孝道感恩等各种教育活动。在学生中继续开展“四个一”活动。结合“五·四”评优树立先进典型。建立学生微信平台和心理老师、优秀辅导员微博平台。做好学生心理健康教育工作。（责任部门：学生处；协办部门：有关部门、各二级学院）

      17、学生管理。改进学生管理模式。成立学生管理工作研究室，召开学生管理工作研讨会。做好辅导员培训、进修和管理工作。进一步加强辅导员助理和学生干部的培养。开展班级文化建设主题活动，增强班级学生自主管理能力，强化法纪校规和行为习惯养成教育，大力推进校风学风建设。加强对学生资助工作的监管，保证使真正贫困的学生得到资助。（责任部门：学生处；协办部门：各二级学院）

六、做好招生和就业工作，促进学校可持续发展

18、招生工作。积极开展招生宣传，大力实施“阳光招生”，稳定招生规模，保证完成二本B类批次的招生，在5个地市建立优质生源基地，圆满完成招生任务。（责任部门：

教务处；协办部门：各二级学院）

          19、就业服务。积极推进大学生创新创业和就业教育。办好本年度就业节。拓展校外实习、就业基地，推进校企深度合作，新签订10家校外实习就业基地。完成特色专业合作企业签订任务。做好在校学生就业意向跟踪调查。做好首届本科毕业生就业情况的统计和分析，并形成专项报告。继续建立校友会，举办校友返校活动，建设工商校友网站，召开校友年度工作会议。积极推动大学生创新创业活动。启动大学生创业基金，建设电子商务创业园，扩建创业孵化园区，建设一批大学生自主创业实体。显著提高协议就业率，就业率达到95%以上。（责任部门：就业指导中心；协办部门：教务处、各二级学院）

    七、大力推进作风建设，增强行政管理效能

          20、行政管理。成立30周年校庆办公室，开展前期准备工作。启动档案研编和信息化建设，利用“国际档案日”开展主题宣传活动。启动“十三五”期间学校发展规划的修订工作。完成学校章程的修订和上报工作。组织年轻行政人员进行档案管理、行政业务、公文写作等培训。抓好精神文明创建活动。加强作风建设，提高办事效率和服务水平。（责任部门：学院办公室；协办部门：各部门、各院部）

          21、行政监察。开展廉洁教育和警示教育，组织“廉洁自律”演讲赛。加大对重点工作、制度落实、教学秩序、工作作风、工作纪律以及学生入党、选优评先、奖助学金评定等方面的专项监督检查力度，强化监督执纪问责。做好群众来信来访接待工作。（责任部门：督查室；协办部门：各部门、各院部）    

          22、财务管理。建立财务内控管理机制，严格审核支出，防范财务风险。健全财务制度，制定税务筹划方案，加强会计核算和财务分析，提高资金使用效益。推行预算管理，理顺学院与所辖实体的财务关系。全面实行财务电算化。完善收费流程，提高收费效率。开展财务人员职业技能培训，提高综合素质。（责任部门：财务处；协办部门：有关部门、各二级学院）

          23、资产管理。大力加强资产基础管理工作。优化配置资产，合理控制物资采购成本，加强出入库管理，抓好清产核资，确保固定资产安全，保证物资供应，发挥资产的更大效益。（责任部门：资产处；协办部门：各部门、各院部）

    八、强化服务意识，提高服务保障能力

24、基建工作。完善北格校区各项建设手续，完成一期工程的维修、竣工和验收工作，完成建工实验室和人工湖的建设，并做好二期工程规划。完成龙城校区校医院、风雨操场的维修和验收。办理完善有关房产证。（责任部门：基建处；协办部门：设备管理处）

          25、后勤保障。完成体育馆遮阳轨道、外楼梯、暖气和内部隔断门安装，综合办公楼楼内粉刷、卫生间改造，2号教学楼楼内装修和暖气安装。完成1至8号学生公寓外墙保温，对学校各类建筑的管网、电网实施节能改造，形成节约型校园建设新常态。及时维护维修各项设施设备，提高后勤保障能力。加强学生公寓管理，严禁室内吸烟、私拉乱接电线和使用违规电器，保障宿舍卫生和安全。新建校医院投入使用。（责任部门：后勤处；协办部门：学生处、各二级学院）

26、食堂管理。签订食品安全责任书。把好食品原材料的购进、储存、加工安全关，严格做好餐具、用具的清洗和消毒工作，稳定饭菜价格，提高饭菜质量，确保食品卫生安全。改善教工食堂就餐模式。（责任部门：后勤处）                                             

九、开展平安校园创建工作，确保学校的安全稳定

27、安保队伍建设。配齐配强保安队伍、安全信息员队伍、消防安全员队伍，并对三支队伍进行全面培训，规范言行举止，提高安保人员政治业务素质。（责任部门：保卫处）

28、安全教育。深入推进“安全教育进课堂，应急演练全覆盖”工作，利用全国消防日、法制宣传日、安全教育周、主题班会等广泛开展安全教育和宣传活动，定期组织全校应急疏散演练，不断提高全体师生的安全意识和逃生避险能力。（责任部门：保卫处；协办部门：教务处、实验实训中心、学生处、各二级学院）

29、创建平安校园。继续落实平安校园创建工作。做好重点时段的安全隐患排查和整改。加强车辆管理，重新规划停车位，实行“一车一牌一位”准入制，外来车辆实行实名登记出入制度。加强校园北门学生外出管理。把安全工作渗透到学生作息和活动的各个方面，及时消除各类不安全、不稳定因素，确保学校安全稳定。（责任部门：保卫处；协办部门：各部门、各院部）

十、其他工作稳步推进，进一步增强综合实力 

30、对外交流与合作。巩固现有国际合作关系，扩大合作领域和规模。推进5个国际合作项目。建立雅思语言培训班，聘请专职外教。积极拓展与国内外高校的交流与合作，提升我校对外开放水平。（责任部门：外事办公室；协办部门：各院部）

31、幼教工作。以保障安全为第一要务，遵循幼儿成长规律，为儿童创造健康、快乐、丰富的学习和生活环境，为教职工做好服务工作。（责任部门：附属幼儿园）

32、交流中心。规范管理，加强培训，进一步提高服务质量和水平，圆满完成实践教学任务和各项接待工作。（责任部门：交流中心）